Нарахування ЄСВ та компенсації при звільненні працівника
лікарняний буде нарахований і виплачений після звільнення працівника. За загальним правилом лікарняний лист по тимчасовій непрацездатності вважається виданим через сім днів з дати закриття та набуває статусу «готовий до сплати (виданий)» (п. 3 розд. ІІ Порядку № 1234 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0890-21#Text ). Тобто тільки через 7 днів, на восьмий день, статус ЛН має змінитись на «Готовий до сплати» і з ним можна буде працювати.
Далі страхувальник чи уповноважені ним особи мають ухвалити рішення про призначення допомоги або відмову не пізніше 10 робочих днів з дня надходження (видання) лікарняного (ст. 24 Закону № 1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#Text ). Такі правила стосуються як оплати перших 5 днів так і допомоги за рахунок ПФУ.
Потім бухгалтерія має розрахувати, нарахувати та подати до ПФУ заяву-розрахунок протягом 5 робочих днів з дня ухвалення рішення. Тобто у вас ЛН стане готовим до сплати тільки після звільнення працівника. Відповідно нарахований він буде після звільнення працівника.
Нараховані після звільнення лікарняні в додатку 1 не відображаються, а в додатку 4ДФ - показуйте з ознакою доходу 127.
Як зазначали податківці в ЗІР після звільнення працівника підприємство не несе обов’язку страхувальника, а відповідно, і платника страхових внесків. Отже, суми допомоги по тимчасовій непрацездатності, нараховані та виплачені особам після їх звільнення, не є базою нарахування єдиного внеску. https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=39910 Тож якщо лікарняний був нарахований і виплачений вже після звільнення працівника, то ЄСВ на нього не нараховують і відповідно в додатку 1 взагалі не відображають.
А в додатку 4ДФ за грудень такі лікарняні будуть показані із ознакою доходу 127 (і нарахування і виплата).
Стосовно компенсації, то її перераховувати не потрібно. Розрахунковий період для компенсації листопад 2024- жовтень 2025 року. А лікарняні нараховані за дні листопада 2025 - місяць, який до розрахункового періоду не включається
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Максимальні суми готівки та карткою при розрахунках ФОП 2 групи
1. Яка максимальна сума готівкою може бути при розрахунку з фізичною особою за один день?
2. Яка максимальна сума карткою може бути при розрахунку з фізичною особою за один день…
Правила розрахунку денної зарплати під час відрядження і лікарняного
Для розрахунку денної зарплати для оплати відрядження беремо оклад + премію за квітень…
Звільнення від ПДВ для передачі роботизованого комплексу військовим частинам
Індексація зарплати для зовнішнього сумісника: важливі нюанси
Донарахування зарплати: як правильно відобразити у звіті
Відображення сплаченого ПДВ при імпорті обладнання в декларації
Як скасувати РРО при закінченні строку експлуатації
Відображення листка непрацездатності в об'єднаній звітності підприємства
Коригування ЄСВ: зміни лікарняних та типу 13 у звіті
Правильний облік лікарняних: коли і як їх нараховувати
Оплата медогляду, пройденого у вихідний день працівника
Як розблокувати податкову накладну: досвід та рекомендації щодо документів
ПДВ при наданні послуг нерезиденту: особливості та нюанси
Правильне оформлення ПДВ на оренду нежитлових приміщень ФОП
Перерахунок ЄСВ: як показати зайву суму за березень 2026
Як підтвердити витрати на добові без печаток при відрядженні
Ми фірма перевізник, маємо 120 водіїв. При перетині кордону печаток не ставлять. Водії просять, відмовляються ставити . Як фірмі
забезпечити підтвердження витрат - нарахування добових, при перевірці податкової.
Дякую…

