Переплата зарплати: як врахувати та провести коригування
Так, можна утримати зайво виплачені кошти внаслідок лічильної помилки на підставі наказу (недоплатити їх при наступні виплаті зарплати)
Лічильні помилки це:
- механічні помилки - введення недостовірних даних у бухпрограму
- арифметичні помилки - отримано неправильний результат під час додавання складових зарплати
- помилки через збій бухпрограми - двократне нарахування зарплати
Якщо допущена лічильна помилка і минуло не більше місяця з дати помилки - бухгалтер повинен скласти доповідну записку з описом причини переплати, керівник видає наказ на утримання зайво виплачених коштів, з яким обов'язково повинен ознайомитися працівник.
Наказ про відрахування зайво виплаченої працівнику суми заробітної плати
Працівник повинен обов'язково ознайомитися із наказом.
Або ж працівник може внести зайво виплачені кошти на рахунок в банку чи касу підприємства.
Більше інформації - на уроці 2 курсу "Зарплатні помилки: варіанти та алгоритми виправлення" https://7eminar.ua/events/4071/9217
Виплата коштів - Дт661 Кт311
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Чи потрібен військовий облік для працівника за ЦПХ
Регламент розрахунку внесків для осіб з інвалідністю: нюанси
Проблеми з формуванням повідомлення про виплату коштів застрахованим особам
Як виправити помилку в додатку 5 звіту про ЄСВ
Виправлення помилки в звіті: ПДФО, ЄСВ, штрафні санкції
Ліміт доходів ФОП при договорі консигнації та група
Можливість формулювання дати звільнення у наказі про звільнення
Записи у трудовій книжці для стажу при сумісництві працівника
Директор ФГ може забрати добрива без оформлення документів
Чи можна відправити у відпустку працівника з пільгами
Чи потрібно фіскалізувати оплату за послуги електроепіляції
Чи можна тимчасово перервати відпустку по догляду за дитиною
Чи потрібно отримувати згоду на обробку персональних даних працівника
Виправлення помилки в об'єднаній звітності: код рядка 07
Порядок виправлення помилок у трудовій книжці працівника
