Нарахування відпускних: розрахунок зарплати та днів відпустки
при розрах зп за 5 роб.днів грудня 2025р 8200(зп)/23(роб.дн)*5. не треба виводити серед. за день?, як при розрах. виплата відпускних? дякую
Якщо відпустка починається в грудні 2025, то розрахунковим періодом будуть попередні 12 місяців - грудень 2024 - листопад 2025 рр. В грудні 2024 року була нарахована зарплата та відпускні. Відповідно ці суми будуть включені до розрахунку. Це передбачено п.3 Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text При обчисленні середньої заробітної плати для оплати за час відпусток або компенсації за невикористані відпустки, крім зазначених вище виплат, до фактичного заробітку включаються виплати за час, протягом якого працівнику зберігається середній заробіток (за час попередньої щорічної відпустки, виконання державних і громадських обов’язків, службового відрядження, вимушеного прогулу тощо) та допомога у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю. Також немає підстав для виключення дні із розрахунку. Тобто за грудень 2024 року буде враховано всі 31 день. Тож нарахований заробіток за останні 12 місяців слід поділити на 365 днів
Щодо зарплати за відпрацьовані дні грудня 2025 року. Не передбачено округлювати проміжний результат. Тобто зарплату за відпрацьовані дні визначаєте так: 8200 / 23 * 5 = 1782,61 грн
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Подання звіту 20-ОПП: окремо чи в одному документі
Нарахування зарплати за відпустку: грудень та січень нюанси
Як правильно відображати відпустку по догляду за дитиною
Чи потрібно подавати звіт 20-ОПП при новій оренді
Який рівень середньої зарплати зберегти для бронювання
Чи може ФОП 2 групи отримати довідку під час лікарняного
Документи та процес оформлення для прийому неповнолітніх на роботу
Для прийняття на роботу неповнолітнього які документи потрібні і як правильно …

