AI-Консультант вже в документах!
Є запитання про заповнення та подання документів? AI-Консультант допоможе!
Як врахувати працівника з двома посадами при розрахунку зарплати
При визначенні середньої зарплати для бронювання такий працівник буде рахуватись як одна особа.
Порядок №76 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF#n14 визначає, що розмір нарахованої середньої заробітної плати застрахованих осіб — працівників за календарний місяць має становити не нижче за розмір мінімальної заробітної плати по країні, помноженої на коефіцієнт 2,5. Тобто середня зарплата по підприємству за останній місяць має становити не менше 20000грн. Мінекономіки в листі від 11.12.2024 № 2704-25/89101-01 (https://7eminar.ua/news/2930-rozyasnennya-minekonomiki-shhodo-rozraxunku-serednyoyi-dlya-bronyuvannya-za-danimi-podatkovoyi ) зазначило, що середня зарплата дорівнює (рядок 1.1+1.3+1.4 основного розрахунку) поділити на рядок 103.
В рядок 103 працівник, що працює за основним місцем роботи й за внутрішнім сумісництвом попадає як одна застрахована особа, якій в цьому місяці нараховано дохід. Ця норма визначена в п.1 розд ІІІ Порядку №4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#n877: рядок 103 — кількість застрахованих осіб у звітному періоді, яким нараховано заробітну плату.
Якщо ж розглядати контроль 20000грн саме заброньованого працівника- ця ситуація не визначена прямо в Порядку №76 й немає розяснень відповідних відомств. В Порядку №76 зазначено: Військовозобов’язаним працівникам критично важливих підприємств, критично важливих установ, які включаються до списків, повинна бути нарахована щомісячна заробітна плата протягом строку, на який надано відстрочку від призову на військову службу під час мобілізації та на воєнний час, не нижче за розмір мінімальної заробітної плати по країні, помноженої на коефіцієнт 2,5. Тобто кожному заброньованому працівнику протягом всього періоду бронювання маєте нараховувати щомісяця зарплату не нижче 20000грн.
На нашу думку, мова йде про застраховану особу й тому дотримуватись маємо зарплати 20000грн по застрахованій особі, тобто рахувати зарплату за основним місцем роботи й сумісництвом в сукупності.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оформлення відпустки по вагітності: бажання працівниці продовжити роботу
Запит на шаблон згоди пацієнта під час тривоги
Є відповідь АІ
Як виправити звітність за червень без зазначення звільнення
Є відповідь АІ
Правила утримання відпускних при звільненні працівниці до року
Перевезення працівників за кордон: облік, витрати та нюанси
Вибір правильної адреси у документах: стара чи нова назва
В електронному кабінеті в реєстраційних даних відображаються старі назви вулиці та району ТОВ, хоча по факту вони вже переіменовані декілька років. При поданні 20-опп вносили адресу вже з новою назвою вулиці. Питання в тому, в первинних документах яку назву…
Уточнюючий розрахунок: компенсація за невикористану відпустку у звітності
Є відповідь АІ
Облік подарункових сертифікатів у бухгалтерії та податковій системі
Облік подарункового сертифіката у ТОВ та ФОП: нюанси
Продаж неексплуатованого активу: оформлення та бухгалтерські проводки
Облік подарункових сертифікатів у бухобліку та податковій сфері
Розрахунок відпускних для резидента під час оплачуваної відпустки
Переведення працівника з основного місця на погодинну оплату праці
Чи потрібно вказувати маршрут у Податковій накладній на перевезення
Чи обов'язково потрібно в Податковій накладній на перевезення вказувати в номенклатурі маршрут чи достатньо лише вказати, що це були за первезення…
Є відповідь АІ
Коли має бути виплачена заробітна плата після авансу
Чи потрібно враховувати обідню перерву в робочий час
Алгоритм розрахунку компенсації за невикористану відпустку працівника
Нарахування лікарняних у випадку смерті працівника після ДТП
Наш працівник в неробочий час потрапив в ДТП і був госпіталізований в лікарню 30 серпня. Нажаль, згодом, а саме 5 вересня, він помер (є копія свідоцтва про смерть). Питання щодо лікарняного листка: він є в системі в статусі "готово до сплати", але дата…
Чи потрібно складати коригуючий розрахунок при проміжковому акті
ТОВ загальник, платник ПДВ, за договором отримав аванси, в різних місяцях (червень/липень) в різних сумах. За першою подією подаєм на реєстрацію ПН. Звичайно що ПН блокують. Для розблокування ПН на суму авансу (1200000) складаємо проміжковий акт на…
Є відповідь АІ
