Чи можна оформити сумісником працівника для ТОВ та ФОП
Згідно ст. 102-1 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n633 Сумісництвом вважається виконання працівником, крім основної, іншої оплачуваної роботи на умовах трудового договору у вільний від основної роботи час на тому самому або іншому підприємстві, в установі, організації або у роботодавця - фізичної особи.
Отже, головною умовою сумісництва є те. щоб графіки за основним місцем роботи за сумісництвом не перетиналися. Якщо офіціант буде працювати у ФОП і ТОВ в один і той же час, то прийняти за сумісництвом не можна.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
🎂 Святкуємо 7EMINAR DAY разом!
Даруємо найвигідніші ціни року та сюрпризи — лише раз на рік, не пропустіть!
Найвигідніші ціниВідповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Чи потрібно підвищувати оклади після обнулення індексації зарплати
Чи стосуються КВЕДи 80.10, 80.20 і 80.30 охоронної діяльності
Вибір оптимальної системи оподаткування для манекенниці як ФОП
Питання щодо КВЕД та податкових ризиків для ФОП і ТОВ
Два ПРРО для одного договору оренди: чи подавати 20-ОПП
Зорієнтуйте будь ласка, ФОП орендує 2 різних приміщення у торговому …
Штрафи за готівкові розрахунки між юрособами в 2024-2025 роках
Правила вказування призначення платежу при здачі готівки в банк
Чи нараховується доплата за роботу у вихідні дні
Нарахування доплат за роботу у вихідні дні: питання
Коли враховувати кошти від факторингу як дохід ФОП
Коли відображати амортизацію у книзі ФОП на загальній системі
Коли відносити оплату за товар: листопад чи грудень
Де знайти списки ФОПів для перевірки у 2026 році
