Визначення страхового стажу для лікарняного: необхідність документів
Чи достатньо для визначення страхового стажу для розрахунку лікарняного даних з довідки про трудовий та страховий стаж.
Чи треба запрошувати 5 Ок,7ОК?
Це залежить від періодів, у які набуто стаж.
До 27.02.2001 року страховий стаж визначався за Правилами обчислення загального трудового стажу для призначення працівникам допомоги по тимчасовій непрацездатності від 19.10.1998 №1658 на підставі даних трудової книжки. Всі записи із трудової книжки про трудові відносини за цей період включають до стажу. Також до страхового стажу входить:
- служба в армії, Нацгвардії, у військах МВС та інших військових формуваннях;
- навчання в ПТУ;
- період отримання допомоги по безробіттю;
- час перебування у відпустці по вагітності та пологах, у відпустці для догляду за дитиною до трьох і до шести років, час оплачуваної виробничої практики.
За цей період до стажу не включають період навчання у вищих навчальних закладах (у т. ч. на підготовчих відділеннях), період навчання в аспірантурі, докторантурі та клінічній ординатурі з денною (очною) формою навчання.
За період з 28.02.2001 до 31.12.2010 стаж обчислюється на підставі записів в трудовій книжці, але обов’язково слід звіряти з даними персоніфікованого обліку. Адже Закон України від 18.01.2001 №2240-III «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням», який діяв в той час містив норму, щодо стажу зараховуються періоди сплати страхових внесків.
Не включають до страхового стажу:
- навчання в ПТУ;
- службу у ЗСУ, Нацгвардії України, Національній гвардії, МВС та інших військових формуваннях;
- період перебування у відпустці для догляду за дитиною від трьох до шести років (лист ФСС з ТВП від 02.10.2007 №04-06/х-179з-283);
- період відпустки без збереження зарплати.
З 01.01.2011 по 31.12.2015 стаж обчислюють на підставі довідки ОК-5, ОК-7, форми 9 з обов’язковим порівнянням з записами в трудовій книжці.
З 01.01.2016 змінився підхід до нарахування ЄСВ. З цього періоду стаж для лікарняних повністю співпадає з пенсійним стажем. Тож стаж враховується на підставі даних персоніфікованого обліку.
Інформація у довідках ОК-5,ОК-7 і довідці про страховий та трудовий стаж може відрізнятися, прий цьому довідка про страховий та трудовий стаж вважається найбільш інформативною при розрахунку лікарняних.
Корисний довідник https://7eminar.ua/handbooks/5123/11639
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Проблеми з поданням заяви № 1-ПДВ через Електронний кабінет
Умови використання сертифікату резиденства для уникнення оподаткування
Звітність ФОП: подавати стару форму чи дочекатися нової
Чи можуть ФОП отримувати роялті за ліцензійним договором
Залучення ФОПа на сумісництво: можливості та нюанси працевлаштування
Є відповідь АІ
Вибір найменування нерезидента у податковій накладній: важливі нюанси
Які документи потрібні для консигнації без видаткової накладної
Дисконтування гарантійного платежу при оренді: ПДВ та нюанси
Дооцінка основних засобів при ліквідації акціонерного товариства
ПДВ: коли складати податкову накладну за інвойсом
Облік дебіторської заборгованості та повернення: проводки і дії підприємства
Визначення коду послуги для внутрішньофірмових послуг нерезидента
Є відповідь АІ
Нарахування лікарняних та терміни виплати зарплати у 4 ДФ
дякую…
Чи потрібно нараховувати компенсацію за відпустку для ФОП
2) ще двоє на період 15.06.-17.07.26 (одній з них 17 років). Чи треба за цей час нараховувати компенсацію днів відпустки? скільки днів вийде? розрахунковий період як рахується ? В першому…
Чи потрібен ПРРО для продажу через Etsy та Payoneer
Є відповідь АІ
Питання відображення звільнення голови профспілки у звітності
Є відповідь АІ


