Правильне оформлення працівника з освітою фельдшера в аптеку
Ні, загалом це неправильно.
В аптечному закладі посада «асистент (помічник) фармацевта» вимагає фармацевтичної освіти (спеціальність 226 «Фармація, промислова фармація») і відповідного кваліфікаційного рівня (Наказ МОЗ №2242 https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v2242282-21#n117). Особа з освітою «фельдшер» такими вимогами не відповідає.
У сільській місцевості діє спеціальний механізм: за відсутності аптеки/аптечного пункту роздрібна торгівля деяких лікарських засобів може здійснюватися у приміщеннях ФАПів/амбулаторій працівниками цих закладів, які мають медичну освіту, на підставі договорів з ліцензіатом (ліцензованою аптекою). Це врегульовано в ліцензійних умовах (п.158 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/929-2016-%D0%BF#n385) та в практичних роз’ясненнях Держлікслужби — тобто фельдшер може відпускати ліки у ФАПі в межах цього механізму, але це не те саме, що працювати асистентом фармацевта в аптеці.
Якщо працівник — фельдшер, розгляньте інші варіанти: перевести його на іншу посаду, яка не потребує фармацевтичної освіти; забезпечити здобуття відповідної освіти/профперепідготовку та атестацію (якщо це реально); якщо це сільська модель (ФАП/амбулаторія) — оформити договір між ліцензіатом-аптекою і закладом охорони здоров’я, де фельдшер відпускає ліки в межах дозволеної моделі (але не як штатний асистент фармацевта аптеки).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.

