Штрафи за недотримання квоти працевлаштування осіб з інвалідністю

Ні, штрафу не буде.

Для підприємств, установ, організацій, у тому числі підприємств, організацій громадських об’єднань осіб з інвалідністю, фізичних осіб, які використовують найману працю, установлюється норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю

• у розмірі 4 % середньооблікової чисельності штатних працівників облікового складу за рік


• якщо працює від 8 до 25 осіб, - у кількості одного робочого місця.

(ст.19 Закону України від 21.03.1991 р. № 875 «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#n152).

Середньобліковакількість штатниз працівників за рік в цьому випадку:

(6 чол. х 8 міс. +8 чол х 4 міс) : 12 міс. = 6,67. Після заокруглення - 7 осіб.

Оскільки середньооблікова чисельність за рік менше 8, обов'язок працевлаштовувати особу з інвалідністю в 2025 році не виникає, відповідно і штрафів не буде.

З 01.01.2026 працівника з інвалідністю слід обов'язково працевлаштувати. В наступному році виконання нормативу буде рахуватись поквартально, а не раз на рік.

Раді допомогти, звертайтесь ще!