Відсутність працівника через мобілізацію: як оформити документи
Ні, цей період необхідно протабелювати було спочатку як "НЗ" (нез'ясовані причини відсутності), а потім, після надання підтверджуючих документів, створити коригуючий табель й зазначити позначенням "ІН" - інший невідпрацьований час, передбачений законодавством (виконання державних і громадських обов'язків, допризовна підготовка, військові збори, донорські, відгул тощо).
За нормою ч.3 ст.119 КЗпП на період мобілізації за працівником зберігається місце роботи й посада. Тому з дати початку військової служби працівника маєте увільнити від роботи. Роботодавець видає наказ про увільнення поточною датою отримання документів з дати початку мобілізації.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Ліміт реєстрації платника ПДВ для спрощеної системи 2023
Рекомендації щодо таблиць даних для ПДВ та розблокування ПН
Чи зберігається квота бронювання для сумісника-інваліда у відпустці
Сплата податків ФОП: місце реєстрації чи земельні ділянки
Заповнення граф 8 та 9 у формі 20-ОПП для ставки
Облік токенів: питання та відповіді для бухгалтерів і фахівців
Як обліковується токен?
Заздалегідь дякую!
Чи потрібно ФОП подавати звіт по моніторингу 2 мон
Уточнюючий звіт з ЄСВ: виправлення помилок у ДіяСіті
Чи потрібно чекати перерахунку НГО для податкового розрахунку
Замовили витяг НГО земельної ділянки, при цьому зазначена в ньому …
Чи потрібно ФОП сплачувати ЄСВ за грудень, якщо оплачено
Оптимізація ПДВ кредиту при придбанні землі для забудови
Рівень ТТГ у формі 20-ОПП при оренді землі
…

