Законодавством прямо не заборонено ФОПу надавати послуги фермерському господарству, головою якого він є. Але певні ризики існують.

Договір на перевезення продукції не повинен містити ознаки трудового договору.

Виконавець, який працює за цивільно-правовим договором, на відміну від працівника, який виконує роботу відповідно до трудового договору, не підпорядковується правилам внутрішнього трудового розпорядку, він сам організовує свою роботу і виконує її на власний ризик (https://7eminar.ua/news/2471-ipk).

Основними ознаками трудового договору, є:

• праця юридично несамостійна, протікає в рамках певного підприємства, установи, організації (юридичної особи) або в окремого громадянина (фізичної особи);


• шляхом виконання в роботі вказівок і розпоряджень власника або уповноваженого ним органу;


• праця має гарантовану оплату;


• виконання роботи певного виду (трудової функції);


• трудовий договір, як правило, укладається на невизначений час;


• здійснення трудової діяльності відбувається, як правило, в складі трудового колективу;


• виконання протягом встановленого робочого часу певних норм праці;


• встановлення спеціальних умов матеріальної відповідальності;


• застосування заходів дисциплінарної відповідальності;


• забезпечення роботодавцем соціальних гарантій.
  

Раді допомогти, звертайтесь ще!