Норми заробітної плати для працівників ФОП з медичною ліцензією

Ні. Немає «спеціальних» мінімумів для зарплат у приватного медичного ФОП.

Діють лише загальні державні гарантії — мінімальна зарплата та погодинна оплата. Для сумісників допускається менше, пропорційно часу.

Мінімальна зарплата у 2025 році:

у місячному розмірі — 8 000 грн
у погодинному — 48 грн/год
Якщо працівник виконує норму робочого часу (повна ставка), зарплата не може бути меншою за мінімалку.
Якщо неповна зайнятість (сумісництво) — мінімалку розраховують пропорційно відпрацьованому часу, але погодинна ставка не може бути меншою, ніж встановлений мінімальний розмір оплати праці за годину (48 грн/год).

В державних та комунальних закладах діють підвищені ставки для медичних працівників ( Постанова від 13 січня 2023 р. № 28 Деякі питання оплати праці працівників державних та комунальних закладів охорони здоров’я https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/28-2023-%D0%BF#Text ) Мінімальний розмір оплати праці медичних, фармацевтичних працівників та фахівців з реабілітації за виконану у повному обсязі місячну (годинну) норму праці установлюється в межах фонду оплати праці на рівні не менше:

20000 гривень для осіб, які займають лікарські посади у закладах охорони здоров’я, посади фармацевтів у закладах охорони здоров’я, посади професіоналів у галузі охорони здоров’я у закладах охорони здоров’я та посади професіоналів з вищою немедичною освітою у сфері охорони здоров’я;

13500 гривень для осіб, які займають посади у закладах охорони здоров’я, віднесені єдиними кваліфікаційними вимогами до посад фахівців.

Для приватних ФОП вона не обов’язкова. Ви самі визначаєте оклад, головне — дотримання вимог КЗпП та мінімальних державних гарантій по оплаті праці.

Раді допомогти, звертайтесь ще!