Відшкодування витрат на відрядження: нюанси та правильні суми
Це треба вираховувати суми для 14 людей. Чи вимагати акти на 14 осіб, хоча чек уже не змінити?
І чи всі суми маємо відшкодувати?
Згідно постанови 98 від 2.02.2011 добові 300грн. і проживання 900грн. Виходить за харчування маю відшкодувати не більше 300грн. (110грн уже на власні витрати?) і 586грн. за проживання? Будь ласка, поясніть, як правильно виплатити?
За можливості, надайте відповідь швидше.
Дякую
Для вчителя
Для суб’єктів господарювання, які повністю або частково фінансуються з бюджету, сума добових становить 300 грн для відряджень по Україні. Підставою для виплат и добових є наказ. Добові включають оплату харчування для вчителя, тому окремо ми йому не відшкодовуємо харчування.
Що стосується проживання вчителя, то сума 586 грн за добу в межах встановленої норми, тут відшкодовуємо.
Стосовно більшої кількості учасників відрядження, ніж зазначено у наказі, ви тут праві, акт ми замінити зможемо, тільки сенсу в цьому немає, бо чек незмінний. Я би склала бухгалтерську довідку з поясненням ситуації та відкодувала б витрати вірно (на 13 учнів + 1 вчитель). Тим самим, ми забезпечимо найголовніший принцип - цільового використання бюджетних коштів.
ПРАВИЛЬНИЙ (НА МІЙ ПОГЛЯД) ПОРЯДОК ВІДШКОДУВАННЯ:
Для вчителя (працівника):
Добові: 300 грн × к-сть днів
Проживання: 586 грн × к-сть днів (у межах норми 900 грн)
Харчування: не відшкодовується.
Для 13 учнів:
Витрати на харчування і проживання можуть бути відшкодовані закладом, якщо це передбачено локальними положенням про захід, куди відряджаються та кошторисом до наказу про відрядження.
Але суми мають відповідати фактичній кількості учнів у наказі.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Є відповідь АІ
Як правильно сплатити ПДВ у випадку помилки
Складання податкової накладної на передоплату перевезення: поради
Процедура звільнення працівника: чи потрібно відпрацьовувати час
Скорочення штату: документальне оформлення та звільнення працівників
Особливості працевлаштування працівників з центру зайнятості для ФОП
Чи всі організації зобов'язані подавати звіт про працевлаштування інвалідів
Консультація щодо ведення військового обліку та бронювання на підприємстві
Ситуація з підтвердженням сплати ЄСВ для ФОП: дії
Звітність щодо військового обліку: куди подавати без транспорту
Сплата ПДФО: юридична адреса ТОВ чи місце виконання робіт
Об’єднана звітність: чи подавати після звільнення працівниці
Виправлення помилки у нарахуванні заробітної плати працівників підприємства
Чи потрібно подавати звіт по інвалідах після звільнення працівників
Безоплатна передача медичного обладнання: ПДВ та акт приймання передачі
Що необхідно приписати в акті приймання -передачі обладнання на безоплатній основі?
Чи…
Списання знищеної техніки: нюанси документів та процедури бухгалтерії
Як відобразити відпустку по догляду за дитиною у звіті
Працівниця взяла відпустку по догляду за дитиною після досягнення нею трирічного віку в лютому.
В обʼєднаному звіті це не показали.
Як тепер показати?Дякую…
Є відповідь АІ
Використання норм списання ПММ для послуг автобетононасоса
Є відповідь АІ

