Звітність по ЄСВ: нюанси звільнення та компенсації працівника
Звільнити працівника за п.3 ст.36 КЗпП не можна, тому що за нормою ч.3 ст.119 КЗпП на період мобілізації за ним зберігається місце роботи посада. Звільнити в червні датою березня також не можна- в день звільнення, наприклад, якщо б звільняли за п.1 ст.36 або ст.38 КЗпП, мали б виплатити розрахункові разом з компенсацією невикористаної відпустки (ст.116 КЗпП). Якщо й оформити звільнення 20.03.2025, то за нормою ст.117 КЗпП маєте виплатити працівнику середній заробіток за час затримки виплати з 20.03 по 02.06.
Найкращим варіантом, на мій погляд, є увільнення працівника з 21.03.2025 й звільнення датою виплати компенсації відпустки 02.06.2025. В цьому випадку необхідно домовитись з працівником про написання відповідних заяв й видати накази.
Тоді відображення звільнення й виплату компенсації маєте здійснити в звіті за червень 2025- в Д5 дата звільнення буде 02.06.2025, в Д1 та 4ДФ відобразите нарахування та виплату розрахункових в червні. В Д1 за березень в гр.14 мали зазначити повний місяць (31 к.д.), в Д1 за квітень та травень мобілізованих працівників без виплат відображають тільки з заповненою гр.14- повний місяць перебування в трудових відносинах.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Питання щодо нарахування ЄСВ після звільнення директора у відпустці
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Є відповідь АІ
Як правильно сплатити ПДВ у випадку помилки
Складання податкової накладної на передоплату перевезення: поради
Процедура звільнення працівника: чи потрібно відпрацьовувати час
Скорочення штату: документальне оформлення та звільнення працівників
Особливості працевлаштування працівників з центру зайнятості для ФОП
Чи всі організації зобов'язані подавати звіт про працевлаштування інвалідів
Консультація щодо ведення військового обліку та бронювання на підприємстві
Ситуація з підтвердженням сплати ЄСВ для ФОП: дії
Звітність щодо військового обліку: куди подавати без транспорту
Сплата ПДФО: юридична адреса ТОВ чи місце виконання робіт
Об’єднана звітність: чи подавати після звільнення працівниці
Виправлення помилки у нарахуванні заробітної плати працівників підприємства
Чи потрібно подавати звіт по інвалідах після звільнення працівників
Безоплатна передача медичного обладнання: ПДВ та акт приймання передачі
Що необхідно приписати в акті приймання -передачі обладнання на безоплатній основі?
Чи…
Списання знищеної техніки: нюанси документів та процедури бухгалтерії
Як відобразити відпустку по догляду за дитиною у звіті
Працівниця взяла відпустку по догляду за дитиною після досягнення нею трирічного віку в лютому.
В обʼєднаному звіті це не показали.
Як тепер показати?Дякую…
Є відповідь АІ
Використання норм списання ПММ для послуг автобетононасоса
Є відповідь АІ


