Заголовок тимчасово відсутній

На жаль, ми не знаємо всіх умов укалденого Вами договору.

Проте, маємо нагадати наступне

Закон про бухоблік № 996:

- ст.4 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/996-14#n83):

"Бухгалтерський облік та фінансова звітність ґрунтуються на таких принципах:

...нарахування - доходи і витрати відображаються в бухгалтерському обліку та фінансовій звітності в момент їх виникнення, незалежно від дати надходження або сплати грошових коштів;."

- ст. 9 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/996-14#n155):

"5. Господарські операції повинні бути відображені в облікових регістрах у тому звітному періоді, в якому вони були здійснені."

Отже, якщо Ви табелюєте роботу ГІГ-спеціаліста в січні, то і січні треба визнавани на витратах його винагородну, навіть якщо вона виплачується в лютому.

Крім того, врахуйте такі норми НПСБО 16 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0027-00#Text):

" 6. Витратами звітного періоду визнаються або зменшення
активів, або збільшення зобов'язань, що призводить до зменшення
власного капіталу підприємства (за винятком зменшення капіталу
внаслідок його вилучення або розподілу власниками), за умови, що
ці витрати можуть бути достовірно оцінені.
7. Витрати визнаються витратами певного періоду одночасно з
визнанням доходу, для отримання якого вони здійснені.
Витрати, які неможливо прямо пов'язати з доходом певного
періоду, відображаються у складі витрат того звітного періоду, в
якому вони були здійснені."

Отже, якщо доходи, над яким працював ГГ_спеціаліст, визнані в січні, то під ці доходи не можуть витрати визнаватися в лютому.

Якщо Ви не передбачити договором первинного документа для узгодження суми виконаної роботи, робіть хоча б бухдовідку для нарахування цих витрат в тому місяці, в якому ця особа навала Вам відповідні послуги.

Додатково рекомендуємо отримати роз`яснення МФУ

Раді допомогти, звертайтесь ще!