Заголовок тимчасово відсутній
Так, можна застосовувати ставку ПДФО - 5%.
Резидентам Дія Сіті для пільгового оподаткування ПДФО 5% необхідно щомісяця дотримуватися критеріїв п.2 та п.3 ч.1 ст. 5 Закону № 1667 щодо розміру середньої місячної винагороди 1200 євро та щодо середньооблікової кількості працівників та гіг-спеціалістів 9 осіб.
Однак, до 31 грудня року, наступного за календарним роком, у якому податковий агент (стартап) набуде статусу резидента Дія Сіті, може застосувати ставку ПДФО 5% до зарплати та винагороди за гіг-контрактом в тому календарному місяці, в якому цей стартап не відповідає вимозі, визначеній п. 3 ч. 1 ст. 5 Закону № 1667.пп.170.14.-1.6 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965
Тобто стартап може застосовувати до завершення другого року з дати реєстрації ставку ПДФО 5% до зарплати працівників та винагоди гіг-контрактерів у разі недотримання вимоги щодо середньооблікової кількість працівників та гіг-спеціалістів. А 1200 євро має бути дотримано.
Оскільки крииерій кількості працівників не дотримується, в той же час виконана вимога щодо середньої зарплати - пільгова оподаткування можна застосовувати.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Податкові витрати при акції: автомобіль для переможця конкурсу
Термін подачі декларації з прибутку для нового підприємства 2026 року
Чи потрібно амортизувати об'єкт, який вийшов з експлуатації
Є відповідь АІ
Чи потрібно сплачувати ЄСВ для ФОП за червень 2026
Є відповідь АІ
Оподаткування матеріальної допомоги: як відображати в звіті
Є відповідь АІ
Як завірити копію посадової інструкції без кадрової служби
Виписка чеків після робочого часу: можливості для роздрібної торгівлі
Коли у ТОВ виникає дохід: травень чи липень 2026
Допомога працівниці після обстрілу: вид, оформлення та оподаткування
Є відповідь АІ
Умови повернення ФОП на 2 групу з 2027 року
Участь ФОП на ярмарку: можливість прийому оплати без ПРРО
Чи потрібно включати непридатного працівника в Додаток 5
ФОП 2 групи: виробництво футболок для державної установи можливе
Є відповідь АІ
Коригування лікарняного у звіті: як виправити помилки
дякую…
Виправлення нарахування зарплати при лікарняному: травень чи липень
Бронювання сумісника: чи враховувати його основне місце роботи
Наше підприємство має статус критично важливого. Маємо в штаті сумісника. Підприємство на якому цей працівник має основне місце роботи, не є критичним, але трудові відносини довші, ніж з нами. Чи можемо ми включити такого сумісника в розрахунок квоти для…
Є відповідь АІ
Обов'язкове впровадження електронних ТТН: з якого числа починається
Скажіть з якого числа буде обовязкова ТТН в електронному вигляді…
Є відповідь АІ
Коригування КВЕД для підприємства на єдиному податку: рекомендації
Вибір групи та КВЕД для доставки посилок при ФОП
Є відповідь АІ

