Заголовок тимчасово відсутній
Директор був у відрядженні (Львів-Харків) 3 дні (27-29.01.2025), при цьому підтверджуючих документів на витрати не має, їхав своїм авто і готель оплатив сам. Чи має право на існування таке відрядження в принципі, тобто рахувати лише добові у відрядженні, без відшкодування витрат на проживання і проїзд? І чи можна таке відрядження зараз нарахувати? Зарплата за січень виплачена 31.01.2025 як за звичайні робочі дні.
Дякую
Це бездокументарне відрядження
Будь-яке відрядження починається із наказу. Можливо скеровувати у відрядження на авто працівника. Але для цього має бути заява працівника. В такому разі про відрядження на авто працівника зазначається в наказі про відрядження .
Варіанти проїзду та проживання узгоджуються сторонами (адміністрація роботодавця та працівник). Відряджений може дійсно самостійно оплатити проживання. Але роботодавець має обов’язок компенсувати понесені витрати (ст.121 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n719 ). Підстава для компенсації – звітування із наданням підтвердних документів (рахунок готелю фіскальний чек).
Якщо працівника скеровано у відрядження , є підтвердження проїзду (подорожній лист, чеки на пальне), то роботодавець має компенсувати понесені витрати, але з ПДФО/ВЗ.
Якщо по відрядженню не буде жодного документа (проїзд, проживання), то добові будуть оподатковуватися ПДФО/ВЗ. Адже за пп. «а» пп. 170.9.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965 підтвердженням відрядження є наказ і один чи декілька підтвердних документів.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Питання щодо нарахування ЄСВ після звільнення директора у відпустці
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Є відповідь АІ
Як правильно сплатити ПДВ у випадку помилки
Складання податкової накладної на передоплату перевезення: поради
Процедура звільнення працівника: чи потрібно відпрацьовувати час
Скорочення штату: документальне оформлення та звільнення працівників
Особливості працевлаштування працівників з центру зайнятості для ФОП
Чи всі організації зобов'язані подавати звіт про працевлаштування інвалідів
Консультація щодо ведення військового обліку та бронювання на підприємстві
Ситуація з підтвердженням сплати ЄСВ для ФОП: дії
Звітність щодо військового обліку: куди подавати без транспорту
Сплата ПДФО: юридична адреса ТОВ чи місце виконання робіт
Об’єднана звітність: чи подавати після звільнення працівниці
Виправлення помилки у нарахуванні заробітної плати працівників підприємства
Чи потрібно подавати звіт по інвалідах після звільнення працівників
Безоплатна передача медичного обладнання: ПДВ та акт приймання передачі
Що необхідно приписати в акті приймання -передачі обладнання на безоплатній основі?
Чи…
Списання знищеної техніки: нюанси документів та процедури бухгалтерії
Як відобразити відпустку по догляду за дитиною у звіті
Працівниця взяла відпустку по догляду за дитиною після досягнення нею трирічного віку в лютому.
В обʼєднаному звіті це не показали.
Як тепер показати?Дякую…
Є відповідь АІ
Використання норм списання ПММ для послуг автобетононасоса
Є відповідь АІ


