Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора. Працівника, який перебуває в відпустці без збереження ЗП в зв'язку з воєнним станом,при здачі об'єднаної звітності за ІІІ кв, помилково внесли в Додаток 4ДФ з нульовими показниками. Чи потрібно подавати уточнюючу декларацію? І як? Чи будуть застосовуватись штрафні санкції, якщо прийшло зауваження з податкової про надання пояснень з цього приводу?

АК

Антон, консультант

експерт

09.12.2024 | 14:18

Очікує відповідь

На нашу думку, подавати уточнюючий податковий розрахунок не потрібно. Штрафних санкцій не буде за умови надання обґрунтованих пояснень.

Згідно з п. 1 розділу V Порядку № 4 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#n610) коригування поданого і прийнятого Розрахунків проводяться на підставі самостійно виявлених платником помилок, а також на підставі повідомлень про помилки, виявлені контролюючим органом.

Подання нульового рядка по працівнику у Д4 податкового розрахунку є швидше зайвою інформацією, але не є помилкою, бо з одного боку це прямо не заборонено ПКУ та Порядком № 4, а з іншого - відображає реальну ситуацію, яка відповідаю даним бухгалтерського обліку за цією фізичною особою.

Щодо запиту ДПСУ про надання пояснень ненарахування зарплати по відповідному працівнику, необхідно підготувати відповідь з описом ситуації та долучити копію наказу про надання відпустки без збереження, щоб пояснити законність відсутності зарплати за відповідний місяць.

Оскільки трудове та податкове законодавство Вами не порушено, штрафних санкцій бути не може.

Надалі рекомендуємо не відображати дані про працівників без нарахування їм зарплати у Д4 податкового розрахунку, що відповідатиме Порядку № 4 та роз’ясненням ДПСУ (зокрема, таким: https://od.tax.gov.ua/media-ark/news-ark/832115.html)

Раді допомогти, звертайтесь ще!