Заголовок тимчасово відсутній

Річну планову суму на оплату відпусток (Оп) обчислюють на основі складеного графіка відпусток. У розрахунок включають оплату за всіма відпустками, для яких створюють резерв, а саме за:

щорічною основною відпусткою;
додатковою відпусткою за роботу зі шкідливими та важкими умовами праці;
додатковою відпусткою за особливий характер праці;
додатковими відпустками працівникам, що мають дітей.

У розрахунок сум річного фонду оплати праці (ФОПп) необхідно включати всі складові заробітної плати зі ст. 2 Закону про оплату праці, зокрема:

основну зарплату;
додаткову зарплату;
інші заохочувальні та компенсаційні виплати.

До розрахунку не включаються виплати, пов'язані з святковими та ювілейними датами, днем народження, за довголітню і бездоганну трудову діяльність, активну громадську роботу тощо. (Порядок 100)

Раді допомогти, звертайтесь ще!