Заголовок тимчасово відсутній

Розрахунок суми резерву здійснюємо щомісячно.

Для цього множимо суму фактично нарахованої працівникам заробітної плати за місяць без урахування відпускних (ЗП) на два коефіцієнти, а саме коефіцієнт резервування (Кр) і на коефіцієнт, що збільшує резерв відпусток на суму ЄСВ (КЄСВ).

У свою чергу, Кр визначають як відношення річної планової суми на оплату відпусток (Вп) до загального планового фонду оплати праці (без урахування відпускних і компенсації за невикористану відпустку) (ФОПп):Кр = Вп : ФОПп.

Річну планову суму на оплату відпусток розраховуємо за допомогою заздалегідь складеного графіка відпусток на 2023 рік.

Річну планову суму на оплату праці розраховуємо, враховуючи складові заробітної плати зі ст. 2 Закону "Про оплату праці" від 24.03.1995 №108/95-ВР https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/108/95-%D0%B2%D1%80#n15:

• основна зарплата;


• додаткова зарплата;


• нші заохочувальні та компенсаційні виплати.

Коефіцієнт (КЄСВ) що збільшує резерв відпусток на суму ЄСВ, визначають за формулою:КЄСВ = 1 + СЄСВ : 100, де СЄСВ — ставка ЄСВ, що діє в поточному році.

Тобто, обидва коефіцієнти (Кр і КЄСВ) ви повинні були розрахувати на початку 2023 року та використовувати увесь рік.

Якщо Ви мали на увазі інвентаризацію резерву відпусток станом на 31.12.2023, то розрахунковий період становить січень-грудень 2023 року.

Залишок резерву = середньоденна оплата праці працівника * кількість невикористаних днів відпустки станом на кінець року * К (ЄСВ)

Середньоденна оплата праці працівника = виплати, що включаються до розрахунку відпускних за попередні 12 календарних місяців (січень-грудень)/365.

Раді допомогти, звертайтесь ще!